För val, induktion, bibehållande och utveckling
Som utgångspunkt för att analysera mänskligt beteende fokuserar GR8PI på att utforska de personlighetsdimensioner som i störst grad bidrar till en hög prestationsnivå. Alla de karaktärsdrag som omfattas av denna utvärdering – från samvetsgrannhet till motståndskraft och ihärdighet – är av stor betydelse när det gäller att förutse framtida prestationer. Tillsammans med GR8 Cognitive och GR8 Interests utgör GR8 Big5 Behaviors dagens mest avancerade lösning för att förutse arbetsprestationer.
Bedömningsdimensioners:
BETEENDEN:
Utåtvändhet | Tillmötesgående | Samvetsgrannhet | Emotionell stabilitet | Öppenhet för nya erfarenheter
GR8 Big5 Behaviors rekommenderas för:
- Urval, rekrytering, screening och intervju
- Utveckling och coaching
- Onboarding av anställda och induktion
- Jobbmatch
- Engagemang & bibehållande
- Ökad välbefinnande på jobbet
Finns på följande språk:
Danska, Engelska (Storbritannien, USA, Kanada), Franska (Frankrike), Ungerska, Rumänska, Spanska (Spanien), Vietnamesiska
Vi har ett imponerande urval av utvärderingar med hundratals dimensioner som kan användas för att skapa en skräddarsydd färdighetsbaserad utvärdering som främjar er organisations specifika kompetenser och unika vision. Vänligen kontakta oss för en fullständig förteckning över dimensioner.
Börja din fantastiska upplevelse idag!
GR8PI - PLATTFORMEN GREAT PEOPLE INSIDE
Nyckeln till att frigöra potential, höja prestationsnivån och öka produktiviteten
